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職能導向課程詳細資料頁


職能導向課程詳細內容說明
標章編碼 PICT0013-26
發展單位 時尚麗的企業有限公司
協力單位 無填寫 或 非可開課之協力單位
課程名稱 燙髮操作與設計實務班
訓練課程時數 36小時
課程領域類別 個人及社會服務/個人照護服務
課程職能依據 自行分析職能
課程能力養成 養成職業/職類名稱 美髮/美髮設計師
養成類別 部份職業/職類能力養成
養成工作任務之描述
備註:申請課程認證案件類別為「職能課程」者,若課程發展當中有「參考」(*)職能基準或職能單元資源者,請告知最關鍵之項目,至多3項。以作為彙整調查職能基準或職能單元資源應用情形。
*參考定義:參照職能基準或職能單元資源,來幫助了解職能內涵;或進一步作為發展職能內涵的素材。
是否參考基準或單元 是(參考基準)
參考基準/單元 勞動部技能檢定規範/美容美髮類群/女子美髮(乙)
整體課程職能級別 3
課程簡介(300~500字) 本課程定名為「燙髮操作與設計實務班」,課程總時數為 36小時,專為具備基礎能力之儲備設計師所規劃。課程架構係依據職場實際工作任務(客戶服務、燙髮操作、燙髮設計)進行職能重組,並經由 113年8月20日第二次專家學者會議 審定教學內容與方法。
課程內容涵蓋三大核心單元:
1. 燙髮原理與諮詢 (6小時):建立毛髮理論基礎、藥水化學作用認知,並透過角色扮演強化顧客諮詢與表單填寫技巧。
2. 進階燙髮技巧 (6小時):強化各式工具儀器操作、捲髮張力控制,以及掌握燙髮成功的關鍵因素。
3. 進階燙髮設計與運用 (24小時):此為本課程核心,採「做中學」模式,學員需整合前兩單元所學,依據真人模特兒之髮質條件與需求,繪製展開圖並獨立完成燙髮操作。
本課程強調實務應用,最終透過嚴謹的「真人實作考核」,驗證學員是否具備將知識轉化為技能的實戰能力。
主要對象 本課程為組織內部訓練課程,參訓對象僅限「時尚麗的企業有限公司」內部員工,且須符合以下條件之一: 1.已完成公司內部助理級訓練 80% 之人員。 2.或具備美髮相關工作經驗 1 年以上者。註:(說明:針對具備外部經驗但新進本公司之同仁,雖未完整經歷內部助理訓練,但若具備1年以上實務經驗,亦符合本內訓課程之參與資格。)
先備條件 參訓學員須先通過以下內部課程考核: 1.基本燙髮設計1-冷燙運用。 2.基本燙髮設計2-溫塑燙相關運用。