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職能導向課程詳細資料頁


職能導向課程詳細內容說明
標章編碼 BGMT0081-24
發展單位 臺北市勞動力服務人員職業工會
協力單位
課程名稱 就業服務從業實務班
訓練課程時數 54小時
課程領域類別 企業經營管理/一般管理
課程職能依據 自行分析職能
課程能力養成 養成職業/職類名稱 人資/人力資源專員/就業服務員/人力仲介
養成類別 完整職業/職類能力養成
養成工作任務之描述
備註：申請課程認證案件類別為「職能課程」者，若課程發展當中有「參考」(＊)職能基準或職能單元資源者，請告知最關鍵之項目，至多3項。以作為彙整調查職能基準或職能單元資源應用情形。
＊參考定義：參照職能基準或職能單元資源，來幫助了解職能內涵；或進一步作為發展職能內涵的素材。
是否參考基準或單元 是(參考基準)
參考基準/單元 各部會之職能基準/企業經營管理/人力資源管理/就業服務人員
勞動部技能檢定規範/其他類群/就業服務(乙)
整體課程職能級別 3
課程簡介(300~500字) 本次課程訓後預計達到成效為： 1. 熟悉就業服務暨勞動相關法令，並應用於職場及生活中。 2. 隨著法令更新與改動，協助企業檢視管理規章，擬定符合規範之勞動契約及工作規則。 3. 協助企業進行人才招募及人力篩選。 本課程學習路徑如下： 1. 就業服務暨勞動法規(33小時) 2. 求職求才流程與面談(9小時) 3. 職涯諮詢與輔導(12小時)
主要對象 對於就業服務領域 / 人力資源領域有興趣者。
先備條件 需高中 / 職(含)以上