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職能導向課程詳細資料頁


職能導向課程詳細內容說明
標章編碼 SETT0064-23
發展單位 勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署
協力單位 無填寫 或 非可開課之協力單位
課程名稱 水電
訓練課程時數 920小時
課程領域類別 科學、技術、工程、數學/工程及技術
課程職能依據 自行分析職能
課程能力養成 養成職業/職類名稱 水電技術員
養成類別 部份職業/職類能力養成
養成工作任務之描述
備註：申請課程認證案件類別為「職能課程」者，若課程發展當中有「參考」(＊)職能基準或職能單元資源者，請告知最關鍵之項目，至多3項。以作為彙整調查職能基準或職能單元資源應用情形。
＊參考定義：參照職能基準或職能單元資源，來幫助了解職能內涵；或進一步作為發展職能內涵的素材。
是否參考基準或單元 否
整體課程職能級別 3
課程簡介(300~500字) 本課程為勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署112年度自辦職前訓練水電，擬申請iCAP職能導向課程認證，目前規劃總訓練時數為920小時(含分署指定共同課程56小時)。主要目的在訓練失業勞工具備水電相關基本能力，訓練結束前輔導學員參加室內配線乙級技術士技能檢定。為促進學員充分就業，課程中將訓練自來水配管實習及電機控制等技能，使其具備進入水電相關工作領域擔任施工安裝、檢修或維護管理等工作。
課程主要內容包含：給排水配管概論(48小時)、消防概論(40小時)、電工常識(132小時)、自來水配管實習(120小時)、電機控制實習(164小時)、配管配線實習(80小時)、高壓線路裝置(40小時) 及綜合實習(240小時)。學員結訓後，可從事營造業內水電相關工程施作、公寓大廈機電維護相關工作、生產製造工廠機電維護工作及家庭水電維護保養工作。本課程需較大空間及較多實習設備之場地，民間對於第一線勞動者之工作技能辦訓動能較弱，又缺乏辦訓設備建置場地能力與專業師資，由本分署配合國家產業發展政策，以民間無辦理利基之基礎工業、基礎核心技術之傳承或保存需要等因素，產業人力需求明確，實習課程秉持實際動手操作原則，除補足產業人力不足窘況，亦藉由產業專家協助，使課程規劃設計盡量符合產業界需求能力，並促進學員充分就業。
主要對象 對「水電」有興趣且願意從事水電相關行業工作之失業者或待業人力，並符合北基宜花金馬分署對訓練對象之規範。
先備條件 國中畢業並具室內配線丙級技術士證或高中(職)畢業或同等學力資格(含)以上。